عنوان
بررسي تاثير رهبري تحولگرا بر رضايت شغلي و عملكرد تيم با نقش ميانجي اعتماد چند سطحي (مطالعه موردي: دانشگاه پيام نور استان البرز)
نويسنده اصلي
شاه گلدي، روميسا
تاريخ دفاع
96/06/15
شماره ركورد
221828
دانشگاه
دانشگاه پيام نور
استاد مشاور
تيموري اصل، ياسر
استاد راهنما
كردي، مراد